Nameさん


“出る杭をつくる会社”
株式会社レバレッジ 代表の只石です。


いつも、本当に、本当にありがとうございます!


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ソーシャルメディアが
ビジネスの中心になりつつある今、

「どうやって、発信しようか?」

「どうやって、いいね!を集めようか?」

もしかして、テクニック系のFacebookセミナーに
行けば、解決すると思ってませんか?

うまくいっている人ほど、テクニックじゃないです。

2012年3月28日19時〜
@株式会社レバレッジ にて
『自分発信力勉強会〜誰にでもすぐにできる自分キャラクターの作り方』

 詳細:http://kodawari-ceo.jp/jibun/

 ※残り席数2席となります。
  満員の場合は、4月にも2回開催致しますので、そちらをご案内します

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今の時代、
すごく、大事になっている能力があります。



それは、



 『 セルフマネージメント能力 』




自分を自分が管理する能力。

これだけ聞くと、
簡単そうで、
誰にでもありそうな能力に
思いがちですが、
本当に、みんなが持っている能力だろうか?




 どうして、朝、起きているのですか?

 どうして、その仕事をやっているのですか?

 どうして、残業をしているのですか?




もし、この答えが・・・




 “自分の意志ではなく、他人の意志”




で、
あるならば、
その環境の中に、
今の姿勢で居続けると、
セルフマネージメント能力は
日に日に、落ちて行くでしょう。



 上司の目があって、早めに帰宅できない・・・

 意味わからない書類だけど、言われたから作っている・・・

 周りが残業しているので、特に仕事はないけどやっている・・・



そんな自分がいませんか?






以前の僕は、
120%、そんな社員でした。


自分で自分を動かすのではなく、
他人の指示、
他人の命令、
他人の視線、

これが、
自分を動かすきっかけだったのです。




いつしか、『管理されないと動けない人』になっていたのです。




そんな社員は、
もし、
明日、会社がなくなったら、誰が動かすのでしょうか?

もし、
明日、独立したら、誰が行動を示してくれるのでしょうか?







安定の代表である公務員ですら、
人員整理の対象となってしまう時代が
これからやってこないとは言えない。

それほどまでに、
日本という国が、変わっている中、
もう、組織は自分を守ってくれません。



組織が、自分を守ってくれないのに、

常日頃から、自分を動かすきっかけを組織に依存していては

組織から一歩出たとき、痛い目に合うだろう。





 『 どうやったら、社員に動いてもらえるか? 』


 『 社員に自分で考えさせるマネージメントとは? 』


 『 社員を褒めて動かす管理とは? 』



こんな本が、
書店にずらーーーと並んでいるということは、

結局、
マネージメントが下手な上司がいる一方で、



   【 外からの刺激がないと動けない人がたくさんいる 】



ということです。





組織の時代は、
社員が動かないのは上司のせい。

これからの
個人の時代は、

動かない社員は捨てられます。





 “フリーエージェント”

これは、
ダニエルピンクが『フリーエージェント社会の到来』という本で
表現した、雇われない生き方をしている人達の総称ですが、

今、
日本で、かなり注目されている本です。


が、、、


実は、
この本、
ダイヤモンド社が翻訳したのが、2002年。

10年前の本なんですよ。





  アメリカで起きた出来事や流行りが10年後、日本で起きる。




今年は、2012年。

フリーエージェント時代がついにやってくる!


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今日の成功統計学:

つい、70年前の雇用の形は、大企業で働く人は圧倒的に少なく、

個人経営や小規模経営が多かった。

今、その時代にもどりつつあると言う専門家が多い。

セルフマネージメントという自己責任。

しかし、同時に、真の自由が手に入る。

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Nameさん、
最後まで読んでいただき感謝いたします。



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株式会社レバレッジ
代表取締役社長 只石

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 □ 株式会社レバレッジNEWS □

2012年3月28日19時〜 @レバレッジ真っ赤なオフィスにて
『自分発信力勉強会〜誰でもすぐにできる自分キャラクターの作り方〜』
なぜ、Facebookであの人はいいね!の数が多いのか?

 詳細:http://www.kodawari-ceo.jp/jibun/


2012年4月5日19時〜 @赤坂レンタルスペースにて
『スゴい!未来の決め方セミナー〜未来を明確に描けます〜』
只石の手帳、ファイル、スケジュール表すべて開示します

 詳細:http://www.kodawari-ceo.jp/1mm3/


2012年4月26日19時〜 @レバレッジ真っ赤なオフィスにて
『希望の会社に真の自分の強みを発信する勉強会〜転職活動前夜〜』
自分のアピールじゃなく、相手のニーズに自分の強みを合わせるとは?

 詳細:http://www.kodawari-ceo.jp/tensyoku/


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人は何度だって生まれ変わることができる。

そのきっかけは、
一人の人間との出逢いかもしれない。
一冊の本との出逢いかも知れない。

もし・・・
この『こだわり社長レター』がきっかけになるのであれば、

明日からの変わろうとする貴方の勇気と共に歩みたい。



Nameさん、ありがとうございます!


          株式会社レバレッジ 代表 只石




いつも、皆様からの応援メッセージには
心から励まされております。


私、只石へのご質問・ご意見は
このメールをそのままご返信いただければ
送信できます。
スケジュールの関係ですべてのメールに
返信はできないかもしれませんが、
確実に、すべてのメールは真摯に拝見しております。




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なお、
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今日まで、
本当に多くの方々のブログやミクシーにて
ご紹介いただいております。



『コピーライト』的な考えは僕にはありません。

どんどん、
コピーしてご使用ください。



僕だって、しょせん、
成功者からいただいたありがたいお言葉を
書かせてもらっております。

ただ、
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代表  只石 昌幸 tadaishi masayuki


1975年10月11日生まれ 群馬県群馬郡群馬町出身 A型


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【挑戦な夢】   2013年4月サハラ砂漠マラソン250キロ出場&完走
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